2025年7月8日、アラスカ・ジュノー発—全米独立ビジネス連盟（NFIB）のアラスカ州支部ディレクター、ソー・ステイシー氏は、6月の月例中小企業楽観指数の発表を受けてコメントしました。
この指標は、前月より0.2ポイント減少し98.6となりましたが、51年の平均である98をわずかに上回っています。
「7月4日に中小企業控除の恒久化が決まり、メインストリートの起業家たちの心の荷が大きく軽くなりました。これを実現するためにアラスカ州の国会議員たちに感謝します。この重要なビジネスの存続ツールが年末で失効することはありません。しかし、アラスカの小規模ビジネスオーナーたちが心からこの瞬間を楽しむことができないのは残念です。なぜなら、彼らは月初に施行されたメジャー1の遵守という新たな懸念に直面しているからです。」とステイシー氏は述べています。
NFIBの月次中小企業楽観指数は、アメリカの中小企業経済を測る標準的な指標です。
これは連邦準備制度理事会、国会の指導者、管理者、州立法機関によって使用されており、メインストリートの企業の健康と福祉のバロメーターと見なされています。
この指標は、全米のNFIB会員である中小企業オーナーからの全国のスナップショットであり、州ごとには分解されていません。
典型的なNFIB会員は、1人から9人を雇用し、年間約500,000ドルの売上を報告しています。
NFIBのチーフエコノミスト、ビル・ダンケルバーグ氏は次のように述べています。
「6月の中小企業楽観指数は安定しており、不確実性は減少しました。税金がメインストリートにおける最も重要な問題ですが、他にも労働の質や高い労働コストを懸念する声があります。」
最近のNFIB中小企業楽観指数のハイライトは以下の通りです。
経営環境の改善を期待するオーナーのネットパーセントは、5月から3ポイント減少し、調整後で22%となりました。
歴史的には、これは依然としてポジティブな読みであり、51年の平均はネットで3%です。
実際の売上高の増加を期待するオーナーのネットパーセントも、5月から3ポイント減少し、調整後で7%となりました。
中小企業オーナーのうち、労働の質を最大の問題と考える割合は16%で、5月から変わらず維持されています。労働の質に対する不満が16%を下回ったのは2020年4月以来です。
労働が最大の問題として報告する中小企業オーナーの減少は、全体的な労働市場経済の緩和を示唆しています。
11%のオーナーは、経営における最も重要な問題がインフレ（高い原材料費）であると報告しており、これも5月から3ポイント減少し、2021年9月以来の最低の読みとなっています。
インフレ圧力はメインストリートで緩和し続けています。
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