アメリカ、ワイオミング州のキャンベル郡で図書館システムのディレクターを務めていたテリ・レスリー氏が、セクシャルコンテンツやLGBTQ+テーマの書籍に対する苦情が殺到し、子供向けの棚からの除去を求められた結果、解雇された問題で70万ドルの和解金を受け取ることになりました。
レスリー氏は2023年に解雇され、ギレットの図書館での書籍をめぐる争いが始まってから2年が経過していました。
彼女は昨春、解雇について訴訟を起こし、今週水曜日に郡当局との間で和解に達しました。
レスリー氏は2012年からディレクターを務め、27年間図書館に携わっていたことが知られています。
「私は名誉が回復されたと感じています。厳しい道のりでしたが、第一修正（憲法）を守ったことを後悔しません」とレスリー氏は述べました。
キャンベル郡はアメリカの保守的なエリアであり、炭鉱が盛んな地域でもあります。
この地域の公務員たちは苦情を訴える住民側に立ち、レスリー氏の第一修正権を侵害したと、彼女は連邦訴訟の中で主張しました。
原告の訴えによると、「被告はレスリー氏を敵対的な職場環境にさらし、LGBTQ+テーマに対する異議を唱える住民たちの要求に従わなかったために最終的に解雇した」とされています。
郡側はレスリー氏の主張を否定し、解雇は書籍への論争ではなく、彼女の職務遂行に関連していたと主張しました。
郡が雇った弁護士のパトリック・ホルシャー氏とキャンベル郡の弁護士ナサン・ヘンケス氏は、コメントを求めるメッセージに対しすぐには応答しませんでした。
ギレット市で異議を唱えられた書籍には、「This Book is Gay」や「How Do You Make a Baby」、「Doing It」、「Sex is a Funny Word」、「Dating and Sex: A Guide for the 21st Century Teen Boy」などがあります。
レスリー氏は、図書館ボードがどの書籍を移動させたいのかについて透明性を欠いていると批判しました。
「ボードは私に、彼らが移動させたいと思う書籍を明確に教えることを全く拒否しました。彼らはすべての責任を私に押し付けているのです」とレスリー氏は語っています。
「彼らは図書館のすべてを支配する最終的な権限を持っています。」
レスリー氏の弁護士であるアイリス・ハルパーン氏は、「この件が他の図書館地区、他の州、他の郡に対して第一修正が生きており、差別に対する私たちの価値観が生き続けるというメッセージを送ることを願っています。」と述べました。
レスリー氏は和解契約に基づき、訴訟を取り下げることになりますが、書籍に異議を唱えた3人の個人に対する別の訴訟は引き続き行う予定です。
アメリカ合衆国雇用機会均等委員会（EEOC）は、レスリー氏が以前に提出した苦情のもとで、郡当局に対する訴訟を提起することを許可しました。
画像の出所：cbsnews