画像の出所：https://www.foxla.com/news/pasadena-hotel-workers-walk-off-job-hours-before-rose-parade
パサディナのホテル従業員がローズ・パレードの数時間前に仕事を放棄
カリフォルニア州パサディナのホテル従業員たちが、毎年恒例のローズ・パレードの数時間前に仕事を放棄しました。このホテル労働者たちは、給与や労働条件に不満を抱いており、公正な取り扱いを求めてストライキを決行しました。
ホテル労働者たちは、FOX 11のニュースチームに対して、給与が不十分であり、長時間労働が強いられ、さらにパンデミックによる健康リスクにも晒されていると語りました。ローズ・パレードの前夜に発表されたストライキのニュースは、パサディナ全体で大きな注目を浴びました。
このストライキが行われた2つのホテルは、地元の観光業において重要な役割を果たしています。パサディナは、ローズ・パレードと共に国内外から多くの観光客を魅了しており、この行事は地域経済の重要な要素となっています。
ホテル労働者たちは、公正な賃金、労働時間の短縮、安全な労働環境の提供を求めており、交渉が行われていました。しかし、労働者側とホテル経営者側の交渉は決裂し、労組はストライキを決定しました。
ストライキが始まると、ホテルは一時閉鎖され、予定されていた宿泊予約やローズ・パレード関連のイベントもキャンセルされました。これにより、観光客や地元の事業者たちは大きな影響を受けました。
一方、ホテル労働者たちは、支持者とともにホテルの前でデモを行い、パサディナの地域住民の連帯を訴えました。彼らは、「公正な労働条件の確保こそが、市民の健康と福祉に直結する」と主張しました。
パサディナ市の労働組合連盟は、このストライキに関して公式な声明を発表し、ホテル経営者側に対し公正な労働条件を提供するよう要請しました。一方、ホテル経営者側は、ストライキの影響を最小限に抑えるために要請を検討するとコメントしました。
ローズ・パレードの開始時間が迫る中、ホテル労働者たちとホテル経営者側の対立は決着の糸口を見つけていません。ストライキの影響がどの程度展開されるのか注目されています。